Eigenrisicodrager Ziektewet of WGA

Wel of geen eigenrisicodrager worden is geen administratieve keuze. Het is een strategische beslissing. Als eigenrisicodrager neem je zelf de regie over het traject rondom verzuim en arbeidsongeschiktheid. Dat betekent:

• invloed op de verzuimbegeleiding
• actieve sturing op re-integratie
• meer grip op de financiële impact

Zo’n keuze vraagt om kennis, ervaring en strak dossiermanagement. Wij brengen vooraf helder in kaart wat eigenrisicodragerschap financieel en organisatorisch betekent voor jouw organisatie en begeleiden het volledige traject wanneer je deze stap zet.

Geen gok, maar een onderbouwde beslissing.

Wil je weten of eigenrisicodragerschap voor jouw organisatie interessant is?

Als eigenrisicodrager ben je verantwoordelijk voor de volledige uitkeringsadministratie van de Ziektewet. Dit vraagt om nauwkeurige toepassing van wet- en regelgeving.

Wij nemen dit volledig uit handen.

Van niet-medische claimbeoordeling tot correcte vaststelling van het recht op uitkering. Onze casemanagers toetsen zorgvuldig en onderbouwen elke beslissing.
Je houdt overzicht via een helder uitkeringsrapport en ontvangt een SEPA-bestand voor de betalingen.

Jij houdt de regie.
Wij zorgen dat het klopt.

Werkgevers betalen regelmatig verzuimkosten die zij eigenlijk niet hoeven te dragen. Dit gebeurt wanneer niet bekend is dat een werknemer een no-riskstatus heeft.

Wij signaleren wanneer een medewerker onder de no-riskpolis valt, verzorgen direct de melding bij het UWV en geven inzicht in de kosten die je als werkgever niet hoeft te dragen.

Besluiten van het UWV of de Belastingdienst kunnen grote financiële gevolgen hebben voor werkgevers. In de praktijk blijken deze besluiten niet altijd volledig of juist, waardoor kosten onnodig bij de werkgever terechtkomen.

Wij beoordelen deze besluiten inhoudelijk en kijken of de onderbouwing klopt. Wanneer dat nodig is, begeleiden we het bezwaarproces.

Zo maak je keuzes op basis van inhoud en feiten, niet op aannames.