Wat is een arbeidshygiënist?

Een arbeidshygiënist is een professional die zich richt op het identificeren, evalueren en beheersen van gezondheidsrisico’s op de werkplek. Deze deskundige streeft ernaar om arbeidsomstandigheden te optimaliseren en werknemers te beschermen tegen schadelijke invloeden zoals gevaarlijke stoffen, lawaai, straling, ergonomische risico’s en andere omgevingsfactoren die hun gezondheid kunnen beïnvloeden.

Wat doet een arbeidshygiënist?

De taken van een arbeidshygiënist omvatten:

• Risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E): Uitvoeren van grondige risico-inventarisaties en -evaluaties om potentiële gezondheidsrisico’s op de werkplek te identificeren.
• Metingen en monitoring: Uitvoeren van metingen en monitoring van blootstellingen aan schadelijke stoffen, geluid, straling, en andere risico’s om de mate van blootstelling te bepalen.
• Advies en oplossingen: Adviseren over preventieve maatregelen en oplossingen om gezondheidsrisico’s te minimaliseren of te elimineren. Dit kan betrekking hebben op verbeteringen in ventilatie, aanpassingen van werkprocessen, of het gebruik van persoonlijke beschermingsmiddelen.
• Training en voorlichting: Geven van trainingen en voorlichting aan werknemers en werkgevers over veilige werkwijzen en het gebruik van beschermende maatregelen.
• Onderzoek en beleid: Uitvoeren van arbeidshygiënisch onderzoek en het ontwikkelen van gezondheids- en veiligheidsbeleid voor bedrijven.

Kerndeskundigen arbodienst

Een arbeidshygiënist is een van de kerndeskundigen binnen een arbodienst. Andere kerndeskundigen zijn:

• Bedrijfsarts: Gespecialiseerd in de medische aspecten van arbeid en gezondheid.
• Arbeids- en organisatiedeskundige: Richt zich op de psychologische en organisatorische aspecten van werk.
• Veiligheidskundige: Richt zich op de veiligheid en het voorkomen van ongevallen op de werkplek.
• Arbeidhygiënist Richt zich vooral op gevaarlijke stoffen, virussen en klimaat

Wanneer een arbeidshygiënist inschakelen

Werkgevers kunnen een arbeidshygiënist inschakelen wanneer:

• Risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E): Het uitvoeren van een RI&E vereist specialistische kennis om gezondheidsrisico’s te identificeren en te beoordelen.
• Gezondheidsklachten: Werknemers gezondheidsklachten ervaren die mogelijk verband houden met arbeidsomstandigheden.
• Preventiebeleid: Er behoefte is aan advies bij het ontwikkelen en implementeren van een effectief preventiebeleid.

Arbeidshygiënisch onderzoek uitvoeren

Een arbeidshygiënische onderzoek omvat de volgende stappen:

1. Voorbereiding: Bespreking met de werkgever over de werkplek en de specifieke gezondheidsrisico’s die onderzocht moeten worden.
2. Inspectie en Metingen: Inspectie van de werkplek en uitvoeren van metingen om de mate van blootstelling aan schadelijke stoffen, geluid, straling, enz. vast te stellen.
3. Analyse: Analyseren van de verzamelde gegevens om de gezondheidsrisico’s te beoordelen.
4. Rapportage: Opstellen van een rapport met bevindingen en aanbevelingen voor maatregelen om de blootstelling te verminderen.
5. Implementatie: Adviseren over en ondersteunen bij de implementatie van aanbevolen maatregelen.

Kosten arbeidshygiënisch onderzoek

De kosten van een arbeidshygiënisch onderzoek kunnen variëren afhankelijk van de omvang en complexiteit van het onderzoek. Factoren die de kosten beïnvloeden zijn onder andere:

• Omvang van de Werkplek: Grotere werkplekken vereisen meer tijd en middelen voor inspectie en metingen.
• Aard van de Risico’s: Specifieke risico’s kunnen specialistische apparatuur en expertise vereisen, wat de kosten kan verhogen.
• Duur van het Onderzoek: De tijd die nodig is voor het uitvoeren van metingen, analyse en rapportage.
• Advies en Implementatie: Eventuele aanvullende kosten voor advies en ondersteuning bij de implementatie van preventieve maatregelen.